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眼下，鄧州市人社局通過構建“5+2+1+N”人才工作體系，打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)質(zhì)“生態(tài)圈”，可以更好地實現(xiàn)人才引進與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的深度融合，加強人才工作的針對性和實效性，推動人才資源的優(yōu)化配置和高效利用，為鄧州市營商環(huán)境的優(yōu)化和經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的人才支撐。

【資料圖】

構建“五位一體”的全方位服務機制

構建支持創(chuàng)新機構引進、支持創(chuàng)新平臺建設、支持創(chuàng)業(yè)載體建設、支持創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化，以及人才服務保障“五位一體”的全方位服務機制，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才打造優(yōu)質(zhì)“生態(tài)圈”。建立健全科創(chuàng)企業(yè)引進政策和制度，給予政策支持、資金支持、人才支持、場地支持等，以吸引創(chuàng)新機構入駐。引導社會資本投入產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設，提供場地、設施和服務，為創(chuàng)業(yè)者提供良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和支持，鼓勵企業(yè)加大科技研發(fā)投入和技術創(chuàng)新，并營造良好的法律和市場環(huán)境，保護知識產(chǎn)權，從而促進成果轉(zhuǎn)化。

實施“全職+柔性”的招才引智模式

巧用“柔性”方式，突破引才難題。實行“全職+柔性”的靈活招聘和引進方式，尊重人才特點，遵循市場規(guī)律，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思路，用柔性機制巧解引才難題。用專家“問診”引才、聯(lián)企借智引才等合作方式，打開思路、延伸觸角，全方位、開放式、多領域地開展人才合作，激發(fā)本地企業(yè)發(fā)展活力。

瞄準行業(yè)需求，實現(xiàn)精準“滴灌”。通過走訪企業(yè)、行業(yè)協(xié)會、網(wǎng)上申報等多種方式，對相關企業(yè)崗位需求進行精準摸底，羅列企業(yè)需求清單，編制引才目錄并對外發(fā)布。引進與企業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求高度契合的高層次人才，引導更多優(yōu)秀人才通過技術指導、兼職服務、“候鳥式”聘任、成果轉(zhuǎn)化等多種方式支持企業(yè)發(fā)展，為全市經(jīng)濟發(fā)展提供智力支持。

建立“一站式”人才服務平臺

高效整合獎勵補貼、子女入學、醫(yī)療保健、安居住房、稅收優(yōu)惠等個人服務事項，對接相關部門，整合政策資源，加快建立和完善統(tǒng)一的服務平臺，并根據(jù)實際情況不斷調(diào)整平臺的相關模塊，著眼衣、食、住、行、學、醫(yī)等要素，提供全面的生活配套和服務保障。搭建覆蓋面廣、服務全面的“一站式”人才服務平臺，落實人才保障措施。

建立覆蓋“全生命周期”的人才服務體系

技創(chuàng)新人才支持工程，支持科技創(chuàng)新團隊成果轉(zhuǎn)化，鼓勵企業(yè)集聚科技創(chuàng)新人才，推動科技創(chuàng)新人才柔性合作，暢通科技創(chuàng)新人才引進渠道。實施人才服務保障工程，加快建設一站式人才服務平臺，實施人才分類服務，加強人才安居保障。實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，注重擴大政策群體和周期覆蓋面，著眼引育管用留各環(huán)節(jié)，構建全生命周期服務體系，營造風景獨好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才生態(tài)。

目前“鄧州市人才服務平臺”經(jīng)前期調(diào)試完善已具備投入使用條件。在“迎老鄉(xiāng)回故鄉(xiāng)建家鄉(xiāng)”活動中已簽約“雙招雙引”項目，并在市委組織“迎老鄉(xiāng)回故鄉(xiāng)建家鄉(xiāng)”評選活動中獲得先進單位和先進個人表彰。

2024年5月，鄧州市人社局開展面向社會公開招聘事業(yè)單位人員工作，經(jīng)初審報名1886人，擬招錄人員共計47名。經(jīng)筆試、面試、體檢、考察，最終招錄47人并已完成公示，目前已全部上崗。

通過開展公開招聘工作，不僅為高校畢業(yè)生們提供了就業(yè)機會，同時也推動了該市事業(yè)單位人才隊伍的高質(zhì)量發(fā)展。深入實施“諸葛英才計劃”、博士后招引培育“雙提”行動等人才培育工程，在該市已有三家河南省博士后創(chuàng)新實踐基地（鄧州市農(nóng)業(yè)技術推廣中心、鄧州市光照酒業(yè)有限公司、河南星光機械制造有限公司）的基礎上，依托博士后工作平臺，構建“以企業(yè)為主體、市場為導向、產(chǎn)學研相結合”的技術創(chuàng)新體系，完善“基礎研究＋技術攻關＋成果產(chǎn)業(yè)化”創(chuàng)新生態(tài)鏈，促進技術成果直接轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力和經(jīng)濟效益。（燕天舉 梁博 張賽）